Wujudkan Impian Kerja di Luar Negeri Secara Aman dan Resmi

Kami memfasilitasi penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) dengan proses transparan, pelatihan kompetensi profesional, dan perlindungan penuh dari keberangkatan hingga kepulangan. Tingkatkan taraf hidup Anda tanpa rasa khawatir.

UI screen

Mengapa Memilih Jasa Penempatan Kami?

Tinggalkan rasa khawatir akan penipuan atau agen ilegal. Kami hadir untuk memberikan kepastian hukum, pelatihan bersertifikat, dan pendampingan penuh untuk kesuksesan karir Anda di luar negeri. Keamanan dan kesejahteraan Anda adalah prioritas kami.

Jalur Resmi & Legal

Perusahaan kami terdaftar resmi dan diawasi langsung oleh Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) dan BP2MI. Anda berangkat dengan status hukum yang 100% aman.

Pelatihan Bahasa & Kompetensi

Kami menyediakan Balai Latihan Kerja (BLK) dengan instruktur bersertifikat untuk memastikan Anda menguasai bahasa dan keterampilan yang dibutuhkan di negara tujuan.

Pengurusan Dokumen Tuntas

Tidak perlu pusing dengan birokrasi. Kami mengurus seluruh kebutuhan paspor, visa kerja, sertifikat medis, hingga Perjanjian Kerja (PK) dengan transparan.

Gaji Transparan & Kontrak Jelas

Kami menjamin Anda mendapatkan hak gaji penuh sesuai aturan negara tujuan. Tidak ada potongan terselubung atau biaya di luar kesepakatan tertulis.

Perlindungan & Asuransi Penuh

Setiap PMI yang kami berangkatkan dilindungi oleh asuransi BPJS Ketenagakerjaan khusus Pekerja Migran untuk mengkover kesehatan, kecelakaan kerja, dan jaminan kematian.

Dukungan Pasca-Penempatan

Tanggung jawab kami tidak berhenti saat Anda terbang. Kami memiliki perwakilan di negara tujuan untuk membantu kendala Anda selama masa kontrak kerja berlangsung.

Proses Keberangkatan yang Jelas dan Mudah

Pahami setiap tahapan dari pendaftaran hingga Anda siap terbang dan mulai bekerja di negara tujuan.

Mobile mockup

Pendaftaran & Seleksi Awal

Anda datang dengan membawa dokumen dasar (KTP, KK, Surat Izin Keluarga). Tim kami akan melakukan wawancara minat, pengecekan kelayakan, dan tes kesehatan awal (Medical Check-Up) untuk menentukan negara dan sektor pekerjaan yang paling cocok untuk Anda.

Pelatihan di BLK (Balai Latihan Kerja)

Setelah lolos seleksi, Anda akan masuk asrama untuk mengikuti pelatihan intensif. Ini mencakup kelas bahasa asing (Mandarin, Korea, Jepang, atau Inggris), pelatihan keahlian (pabrik, konstruksi, perawat, atau caregiver), serta pemahaman budaya dan hukum negara tujuan.

Pengurusan Visa & Pemberangkatan

Setelah lulus uji kompetensi, kami akan memproses visa kerja dan Perjanjian Kerja (PK) Anda. Anda akan mengikuti Pembekalan Akhir Pemberangkatan (PAP) dari pemerintah, menerima jadwal tiket pesawat, dan terbang menuju masa depan yang baru dengan pendampingan tim kami.

Kisah Sukses Pahlawan Devisa Kami

Dengarkan langsung dari para PMI yang telah berhasil mengubah nasib dan meningkatkan perekonomian keluarga mereka bersama kami.

Headshot

Siti Aminah

Caregiver, Taiwan

“Fasilitas pelatihan bahasanya sangat bagus. Instrukturnya sabar. Saat tiba di Taiwan, saya tidak kesulitan berkomunikasi dengan majikan. Terima kasih atas bimbingannya!”

Headshot

Customer Name

Business Name

“This is testimonial placeholder text which will be replaced by your real testimonials. Dignissim lacus massa mauris enim mattis magnis senectus montes mollis semper blandit nibh aliquam metus morbi pharetra.”

Headshot

Budi Santoso

Pekerja Manufaktur, Korea Selatan

“Awalnya saya takut ditipu karena banyak berita agen ilegal. Tapi lewat PJTKI ini, semua biaya transparan dan prosesnya sesuai jadwal. Sekarang saya sudah bisa membangun rumah untuk orang tua di kampung.”

Headshot

Customer Name

Business Name

“This is testimonial placeholder text which will be replaced by your real testimonials. Dignissim lacus massa mauris enim mattis magnis senectus montes mollis semper blandit nibh aliquam metus morbi magnis congue pharetra gravida pharetra. Nullam magnis integer nulla maximus.”

Headshot

Rini Wulandari

Pekerja Rumah Tangga, Hong Kong

“Saya merasa aman karena agen ini punya perwakilan di Hong Kong. Waktu awal-awal adaptasi dan homesick, pihak agensi sangat membantu menengahi komunikasi dengan majikan.”

Headshot

Customer Name

Business Name

“This is testimonial placeholder text which will be replaced by your real testimonials. Dignissim lacus massa mauris enim mattis magnis senectus montes mollis semper blandit nibh aliquam metus morbi pharetra.”

Pilihan Skema Pembiayaan yang Terjangkau

Kami mendukung kebijakan pemerintah terkait biaya penempatan. Pilih skema yang paling sesuai dengan kemampuan finansial Anda.

Mandiri

$99

/ per month

Cocok untuk calon PMI yang memiliki modal awal untuk biaya penempatan tanpa ingin memiliki beban utang.

  • Tidak ada potongan gaji bulanan di negara tujuan
  • Kebebasan finansial penuh sejak bulan pertama bekerja
  • Asuransi lengkap
  • Fasilitas asrama dan makan selama pelatihan
100% money back guarantee

KUR PMI / TKI

$299

/ per month

Bekerja sama dengan bank resmi pemerintah untuk menalangi biaya keberangkatan dengan bunga yang sangat ringan.

  • Bunga sangat rendah sesuai subsidi pemerintah
  • Cicilan dipotong langsung dari rekening gaji, transparan
  • Proses pengajuan bank didampingi sepenuhnya
  • Asuransi lengkap
  • Fasilitas asrama dan makan selama pelatihan
100% money back guarantee

Biaya Majikan

$499

/ per month

Bagi calon pekerja di sektor tertentu yang regulasinya mewajibkan seluruh biaya penempatan ditanggung oleh pihak Pemberi Kerja/Majikan.

  • Bebas biaya penempatan awal
  • Tidak ada potongan agen dari gaji bulanan
  • Syarat dan kualifikasi keahlian lebih ketat
  • Asuransi ditanggung pemberi kerja
  • Fasilitas asrama dan makan selama pelatihan
100% money back guarantee

Bebaskan Keraguan Anda

Mencari rezeki di negeri orang adalah keputusan besar. Kami hadir untuk menjawab semua kekhawatiran Anda.

Apa syarat utama untuk mendaftar menjadi PMI?

Syarat dasarnya meliputi KTP, Kartu Keluarga, Akta Kelahiran, ijazah terakhir, surat izin dari keluarga (suami/istri/orang tua) yang diketahui kepala desa, serta dinyatakan sehat secara jasmani dan rohani melalui tes medis.

Berapa lama proses dari mendaftar sampai berangkat?

Waktu proses sangat bervariasi bergantung pada negara tujuan, sektor pekerjaan, dan kecepatan Anda belajar di BLK. Rata-rata memakan waktu 2 hingga 6 bulan.

Negara mana saja yang tersedia saat ini?

Saat ini kami memfasilitasi penempatan ke berbagai negara resmi seperti Taiwan, Hong Kong, Jepang, Korea Selatan, dan Malaysia, untuk sektor formal (pabrik, konstruksi, panti jompo) maupun informal.

Bagaimana jika saya mendapat masalah dengan majikan di luar negeri?

Anda tidak sendirian. Anda dapat menghubungi perwakilan agensi kami di negara tujuan 24/7. Kami juga terhubung langsung dengan pihak KBRI/KJRI setempat untuk memberikan perlindungan hukum penuh.

Do you have additional concerns or questions?

Reach out to us and we will get right back to you.

Nama Anda:

Nomor WhatsApp:

Pertanyaan / Minat Negara Tujuan:

Kirim Pesan

Siap Meraih Masa Depan yang Lebih Baik?

Kesempatan emas menanti di depan mata. Bergabunglah bersama ribuan Pahlawan Devisa sukses lainnya yang telah membuktikan bahwa mengubah nasib itu mungkin. Pastikan langkah Anda aman, resmi, dan terdaftar.

Penanganan Masalah dan Pelanggaran yang Dilakukan P3MI

Penanganan Masalah dan Pelanggaran yang Dilakukan P3MI

September 3, 2026

Penanganan Masalah dan Pelanggaran yang Dilakukan P3MI menjadi pilar utama dalam menjamin kepastian hukum serta pelindungan menyeluruh bagi Pekerja Migran Indonesia. Setiap bentuk kelalaian, wanprestasi, maupun tindakan nonprosedural yang di jalankan oleh Perusahaan Penempatan Pekerja Migran Indonesia harus di selesaikan secara tegas melalui mekanisme pengawasan ketat. Oleh sebab itu, pemahaman mendalam mengenai alur pelaporan, jenis

Penanganan Masalah PMI oleh P3MI Setelah Keberangkatan

Penanganan Masalah PMI oleh P3MI Setelah Keberangkatan

September 3, 2026

Penanganan Masalah PMI oleh P3MI Setelah Keberangkatan menjadi pilar utama dalam memberikan rasa aman dan jaminan kepastian bagi Pekerja Migran Indonesia selama bertugas di negara penempatan. Tanggung jawab agen pengirim tidak berhenti saat pesawat lepas landas, melainkan berlanjut hingga seluruh masa kontrak kerja berakhir. Oleh karena itu, skema pengawasan yang responsif di bentuk agar kendala

Pelanggaran P3MI dalam Proses Keberangkatan PMI

Pelanggaran P3MI dalam Proses Keberangkatan PMI

September 2, 2026

Pelanggaran P3MI dalam Proses Keberangkatan PMI menjadi salah satu isu krusial yang memerlukan perhatian serius demi menjaga keselamatan serta hak-hak Tenaga Kerja Indonesia di luar negeri. Praktik penyimpangan prosedur yang di lakukan oleh pihak agensi nakal kerap merugikan calon pekerja, mulai dari pembebanan biaya berlebih hingga pemalsuan dokumen administrasi. Oleh karena itu, pengenalan terhadap bentuk-bentuk

Masalah Informasi Pekerjaan yang Ditawarkan P3MI

Masalah Informasi Pekerjaan yang Ditawarkan P3MI

September 2, 2026

Masalah Informasi Pekerjaan yang Ditawarkan P3MI menjadi sorotan utama yang memicu ketidakpastian bagi calon Pekerja Migran Indonesia saat hendak menata karier di luar negeri. Ketika uraian tugas atau lokasi penempatan di sampaikan secara minim, potensi kerugian hukum maupun finansial bagi pekerja migran menjadi semakin tinggi. Oleh karena itu, keterbukaan rincian jabatan sejak awal di pandang

Pelanggaran P3MI dalam Informasi Lowongan PMI

Pelanggaran P3MI dalam Informasi Lowongan PMI

September 2, 2026

Pelanggaran P3MI dalam Informasi Lowongan PMI merupakan tindakan penyimpangan hukum yang sangat merugikan Pekerja Migran Indonesia sebelum masa penempatan di mulai. Praktik manipulasi data lowongan pekerjaan, penyamaran besaran gaji, hingga ketidaksesuaian bidang tugas menjadi bentuk penyalahgunaan aturan yang sering di temukan. Oleh karena itu, pengawasan yang ketat serta pemahaman calon pekerja mengenai transparansi informasi menjadi

P3MI Tidak Menangani Masalah yang Dihadapi PMI

P3MI Tidak Menangani Masalah yang Dihadapi PMI

September 2, 2026

P3MI Tidak Menangani Masalah yang Dihadapi PMI menjadi bentuk pengabaian tanggung jawab yang sangat merugikan Pekerja Migran Indonesia saat menghadapi kendala hukum, finansial, maupun tindakan sewenang-wenang di negara penempatan. Ketika agen penempatan abai dalam memberikan pendampingan, PMI berhak mengajukan pengaduan resmi guna memperoleh advokasi dan kepastian hak perlindungan. Oleh karena itu, pemahaman mengenai alur penyelesaian

P3MI Tidak Menindaklanjuti Pengaduan PMI

P3MI Tidak Menindaklanjuti Pengaduan PMI

September 2, 2026

P3MI Tidak Menindaklanjuti Pengaduan PMI merupakan persoalan serius yang dapat mengancam keselamatan serta kepastian hak-hak Pekerja Migran Indonesia di negara penempatan. Ketika laporan masalah di abaikan oleh agen pengirim, pekerja sering kali mengalami penelantaran tanpa kejelasan pendampingan hukum. Oleh sebab itu, pemahaman mengenai alur pengaduan resmi dan langkah hukum balasan menjadi krusial agar hak pekerja

Pelanggaran P3MI terhadap Hak PMI dalam Penempatan

Pelanggaran P3MI terhadap Hak PMI dalam Penempatan

September 2, 2026

Pelanggaran P3MI terhadap Hak PMI dalam Penempatan menjadi isu krusial yang memerlukan penanganan secara serius demi menjamin pelindungan hukum bagi Pekerja Migran Indonesia. Ketika prosedur kerja luar negeri tidak di jalankan sesuai dengan regulasi resmi, PMI sering kali berada dalam posisi rentan terhadap eksploitasi, pemotongan gaji ilegal, hingga ketidakpastian status penempatan. Oleh karena itu, pemahaman

Masalah Kontrak Kerja PMI dalam Penempatan P3MI

Masalah Kontrak Kerja PMI dalam Penempatan P3MI

September 2, 2026

Masalah Kontrak Kerja PMI dalam Penempatan P3MI menjadi perhatian utama dalam memberikan kepastian hukum dan pelindungan bagi Pekerja Migran Indonesia sebelum serta selama berada di negara tujuan. Ketidaksesuaian isi perjanjian, perubahan gaji secara sepihak, hingga rangkap jabatan yang tidak di sepakati sering kali memicu sengketa antara pekerja dan pemberi kerja. Oleh karena itu, pemahaman yang

Pelanggaran P3MI terkait Kontrak Kerja PMI

Pelanggaran P3MI terkait Kontrak Kerja PMI

September 2, 2026

Pelanggaran P3MI terkait Kontrak Kerja PMI merupakan isu krusial yang perlu dicermati secara mendalam guna memastikan keselamatan serta perlindungan hukum bagi Pekerja Migran Indonesia di negara tujuan penempatan. Ketidaksesuaian isi kesepakatan tertulis sering kali memicu kerugian finansial maupun pelanggaran hak asasi pekerja. Oleh sebab itu, pemahaman mendasar mengenai bentuk-bentuk kecurangan dokumen ini menjadi modal penting

Previous Next