Wujudkan Impian Kerja di Luar Negeri Secara Aman dan Resmi

Kami memfasilitasi penempatan Pekerja Migran Indonesia (PMI) dengan proses transparan, pelatihan kompetensi profesional, dan perlindungan penuh dari keberangkatan hingga kepulangan. Tingkatkan taraf hidup Anda tanpa rasa khawatir.

UI screen

Mengapa Memilih Jasa Penempatan Kami?

Tinggalkan rasa khawatir akan penipuan atau agen ilegal. Kami hadir untuk memberikan kepastian hukum, pelatihan bersertifikat, dan pendampingan penuh untuk kesuksesan karir Anda di luar negeri. Keamanan dan kesejahteraan Anda adalah prioritas kami.

Jalur Resmi & Legal

Perusahaan kami terdaftar resmi dan diawasi langsung oleh Kementerian Ketenagakerjaan (Kemenaker) dan BP2MI. Anda berangkat dengan status hukum yang 100% aman.

Pelatihan Bahasa & Kompetensi

Kami menyediakan Balai Latihan Kerja (BLK) dengan instruktur bersertifikat untuk memastikan Anda menguasai bahasa dan keterampilan yang dibutuhkan di negara tujuan.

Pengurusan Dokumen Tuntas

Tidak perlu pusing dengan birokrasi. Kami mengurus seluruh kebutuhan paspor, visa kerja, sertifikat medis, hingga Perjanjian Kerja (PK) dengan transparan.

Gaji Transparan & Kontrak Jelas

Kami menjamin Anda mendapatkan hak gaji penuh sesuai aturan negara tujuan. Tidak ada potongan terselubung atau biaya di luar kesepakatan tertulis.

Perlindungan & Asuransi Penuh

Setiap PMI yang kami berangkatkan dilindungi oleh asuransi BPJS Ketenagakerjaan khusus Pekerja Migran untuk mengkover kesehatan, kecelakaan kerja, dan jaminan kematian.

Dukungan Pasca-Penempatan

Tanggung jawab kami tidak berhenti saat Anda terbang. Kami memiliki perwakilan di negara tujuan untuk membantu kendala Anda selama masa kontrak kerja berlangsung.

Proses Keberangkatan yang Jelas dan Mudah

Pahami setiap tahapan dari pendaftaran hingga Anda siap terbang dan mulai bekerja di negara tujuan.

Mobile mockup

Pendaftaran & Seleksi Awal

Anda datang dengan membawa dokumen dasar (KTP, KK, Surat Izin Keluarga). Tim kami akan melakukan wawancara minat, pengecekan kelayakan, dan tes kesehatan awal (Medical Check-Up) untuk menentukan negara dan sektor pekerjaan yang paling cocok untuk Anda.

Pelatihan di BLK (Balai Latihan Kerja)

Setelah lolos seleksi, Anda akan masuk asrama untuk mengikuti pelatihan intensif. Ini mencakup kelas bahasa asing (Mandarin, Korea, Jepang, atau Inggris), pelatihan keahlian (pabrik, konstruksi, perawat, atau caregiver), serta pemahaman budaya dan hukum negara tujuan.

Pengurusan Visa & Pemberangkatan

Setelah lulus uji kompetensi, kami akan memproses visa kerja dan Perjanjian Kerja (PK) Anda. Anda akan mengikuti Pembekalan Akhir Pemberangkatan (PAP) dari pemerintah, menerima jadwal tiket pesawat, dan terbang menuju masa depan yang baru dengan pendampingan tim kami.

Kisah Sukses Pahlawan Devisa Kami

Dengarkan langsung dari para PMI yang telah berhasil mengubah nasib dan meningkatkan perekonomian keluarga mereka bersama kami.

Headshot

Siti Aminah

Caregiver, Taiwan

“Fasilitas pelatihan bahasanya sangat bagus. Instrukturnya sabar. Saat tiba di Taiwan, saya tidak kesulitan berkomunikasi dengan majikan. Terima kasih atas bimbingannya!”

Headshot

Customer Name

Business Name

“This is testimonial placeholder text which will be replaced by your real testimonials. Dignissim lacus massa mauris enim mattis magnis senectus montes mollis semper blandit nibh aliquam metus morbi pharetra.”

Headshot

Budi Santoso

Pekerja Manufaktur, Korea Selatan

“Awalnya saya takut ditipu karena banyak berita agen ilegal. Tapi lewat PJTKI ini, semua biaya transparan dan prosesnya sesuai jadwal. Sekarang saya sudah bisa membangun rumah untuk orang tua di kampung.”

Headshot

Customer Name

Business Name

“This is testimonial placeholder text which will be replaced by your real testimonials. Dignissim lacus massa mauris enim mattis magnis senectus montes mollis semper blandit nibh aliquam metus morbi magnis congue pharetra gravida pharetra. Nullam magnis integer nulla maximus.”

Headshot

Rini Wulandari

Pekerja Rumah Tangga, Hong Kong

“Saya merasa aman karena agen ini punya perwakilan di Hong Kong. Waktu awal-awal adaptasi dan homesick, pihak agensi sangat membantu menengahi komunikasi dengan majikan.”

Headshot

Customer Name

Business Name

“This is testimonial placeholder text which will be replaced by your real testimonials. Dignissim lacus massa mauris enim mattis magnis senectus montes mollis semper blandit nibh aliquam metus morbi pharetra.”

Pilihan Skema Pembiayaan yang Terjangkau

Kami mendukung kebijakan pemerintah terkait biaya penempatan. Pilih skema yang paling sesuai dengan kemampuan finansial Anda.

Mandiri

$99

/ per month

Cocok untuk calon PMI yang memiliki modal awal untuk biaya penempatan tanpa ingin memiliki beban utang.

  • Tidak ada potongan gaji bulanan di negara tujuan
  • Kebebasan finansial penuh sejak bulan pertama bekerja
  • Asuransi lengkap
  • Fasilitas asrama dan makan selama pelatihan
100% money back guarantee

KUR PMI / TKI

$299

/ per month

Bekerja sama dengan bank resmi pemerintah untuk menalangi biaya keberangkatan dengan bunga yang sangat ringan.

  • Bunga sangat rendah sesuai subsidi pemerintah
  • Cicilan dipotong langsung dari rekening gaji, transparan
  • Proses pengajuan bank didampingi sepenuhnya
  • Asuransi lengkap
  • Fasilitas asrama dan makan selama pelatihan
100% money back guarantee

Biaya Majikan

$499

/ per month

Bagi calon pekerja di sektor tertentu yang regulasinya mewajibkan seluruh biaya penempatan ditanggung oleh pihak Pemberi Kerja/Majikan.

  • Bebas biaya penempatan awal
  • Tidak ada potongan agen dari gaji bulanan
  • Syarat dan kualifikasi keahlian lebih ketat
  • Asuransi ditanggung pemberi kerja
  • Fasilitas asrama dan makan selama pelatihan
100% money back guarantee

Bebaskan Keraguan Anda

Mencari rezeki di negeri orang adalah keputusan besar. Kami hadir untuk menjawab semua kekhawatiran Anda.

Apa syarat utama untuk mendaftar menjadi PMI?

Syarat dasarnya meliputi KTP, Kartu Keluarga, Akta Kelahiran, ijazah terakhir, surat izin dari keluarga (suami/istri/orang tua) yang diketahui kepala desa, serta dinyatakan sehat secara jasmani dan rohani melalui tes medis.

Berapa lama proses dari mendaftar sampai berangkat?

Waktu proses sangat bervariasi bergantung pada negara tujuan, sektor pekerjaan, dan kecepatan Anda belajar di BLK. Rata-rata memakan waktu 2 hingga 6 bulan.

Negara mana saja yang tersedia saat ini?

Saat ini kami memfasilitasi penempatan ke berbagai negara resmi seperti Taiwan, Hong Kong, Jepang, Korea Selatan, dan Malaysia, untuk sektor formal (pabrik, konstruksi, panti jompo) maupun informal.

Bagaimana jika saya mendapat masalah dengan majikan di luar negeri?

Anda tidak sendirian. Anda dapat menghubungi perwakilan agensi kami di negara tujuan 24/7. Kami juga terhubung langsung dengan pihak KBRI/KJRI setempat untuk memberikan perlindungan hukum penuh.

Do you have additional concerns or questions?

Reach out to us and we will get right back to you.

Nama Anda:

Nomor WhatsApp:

Pertanyaan / Minat Negara Tujuan:

Kirim Pesan

Siap Meraih Masa Depan yang Lebih Baik?

Kesempatan emas menanti di depan mata. Bergabunglah bersama ribuan Pahlawan Devisa sukses lainnya yang telah membuktikan bahwa mengubah nasib itu mungkin. Pastikan langkah Anda aman, resmi, dan terdaftar.

CV PMI yang Disukai Perusahaan

CV PMI yang Disukai Perusahaan

Juli 29, 2026

Menyusun cv pmi yang disukai perusahaan merupakan langkah awal yang amat krusial bagi setiap Pekerja Migran Indonesia yang ingin menembus pasar kerja global secara profesional. Oleh karena itu, dokumen riwayat hidup ini tidak boleh di buat secara asal-asalan, melainkan harus mencerminkan kualifikasi teknis serta keunggulan pengalaman kerja yang relevan. Selain itu, seiring dengan makin ketatnya

Evaluasi Kinerja PMI untuk Pengembangan Karier

Evaluasi Kinerja PMI untuk Pengembangan Karier

Juli 28, 2026

Memahami pentingnya pelaksanaan evaluasi kinerja pmi untuk pengembangan karier merupakan langkah krusial yang harus di perhatikan oleh setiap Pekerja Migran Indonesia demi mencapai kemajuan profesional secara berkelanjutan di kancah internasional. Oleh karena itu, peninjauan kapasitas kerja secara berkala tidak sekadar bertujuan untuk mengukur efisiensi tugas harian, melainkan juga menjadi penentu utama dalam pembukaan peluang promosi

Kinerja PMI yang Dinilai Perusahaan

Kinerja PMI yang Dinilai Perusahaan

Juli 28, 2026

Memahami standar evaluasi kinerja pmi yang dinilai perusahaan merupakan aspek paling esensial dalam memastikan keberlanjutan karier serta peningkatan kesejahteraan Pekerja Migran Indonesia di mancanegara. Oleh karena itu, penguasaan etika kerja dan pencapaian target harian tidak hanya meningkatkan reputasi profesionalisme pekerja, melainkan juga menjadi tolok ukur utama dalam penilaian berkala. Selain itu, seiring dengan makin ketatnya

Motivasi PMI Selama Bekerja di Luar Negeri

Motivasi PMI Selama Bekerja di Luar Negeri

Juli 28, 2026

Memelihara motivasi pmi selama bekerja di luar negeri merupakan pondasi psikologis yang sangat krusial bagi Pekerja Migran Indonesia dalam menghadapi tantangan profesional dan budaya di mancanegara. Oleh karena itu, memiliki dorongan mental yang kuat tidak hanya membantu pekerja tetap fokus pada tujuan awal keberangkatan, melainkan juga menjadi benteng utama dari risiko stres, homesickness, hingga kejenuhan

Mental PMI agar Tetap Produktif di Tempat Kerja

Mental PMI agar Tetap Produktif di Tempat Kerja

Juli 28, 2026

Menjaga kesehatan mental pmi agar tetap produktif di tempat kerja merupakan fondasi utama yang sangat menentukan keberhasilan serta kesejahteraan Pekerja Migran Indonesia selama bertugas di luar negeri. Oleh karena itu, kemampuan mengelola tekanan emosional dan stres akibat adaptasi budaya bukan sekadar pilihan, melainkan kunci penting untuk mempertahankan performa harian secara konsisten. Selain itu, seiring dengan

Adaptasi PMI di Tempat Kerja Baru

Adaptasi PMI di Tempat Kerja Baru

Juli 28, 2026

Proses adaptasi pmi di tempat kerja baru merupakan fase penting yang akan menentukan kenyamanan, efisiensi kerja, serta keselamatan Pekerja Migran Indonesia selama bertugas di negara tujuan. Oleh sebab itu, kemampuan menyesuaikan diri secara cepat terhadap budaya lokal serta aturan operasional perusahaan menjadi kunci sukses dalam karier internasional. Selain itu, seiring ketatnya regulasi keimigrasian global, langkah

Komunikasi PMI di Lingkungan Kerja

Komunikasi PMI di Lingkungan Kerja

Juli 28, 2026

Memahami strategi efisien komunikasi pmi di lingkungan kerja merupakan aspek mendasar yang sangat menentukan kesuksesan karier Pekerja Migran Indonesia di mancanegara. Oleh karena itu, kemampuan menyampaikan pesan secara jelas dan efektif tidak sekadar mempermudah pelaksanaan tugas sehari-hari, melainkan juga menjadi kunci utama untuk mencegah salah paham antarkaryawan. Selain itu, seiring dengan perkembangan standar industri internasional,

Etika Kerja PMI yang Harus Dipahami

Etika Kerja PMI yang Harus Dipahami

Juli 28, 2026

Memahami etika kerja pmi yang harus dipahami secara mendalam merupakan langkah strategis yang sangat krusial bagi setiap Pekerja Migran Indonesia sebelum memulai masa tugas di mancanegara. Oleh karena itu, penguasaan norma profesionalisme internasional tidak hanya berfungsi sebagai panduan perilaku harian di tempat kerja, melainkan juga menjadi penentu utama dalam membangun reputasi karier yang cemerlang. Selain

Disiplin Kerja PMI agar Karier Berkembang

Disiplin Kerja PMI agar Karier Berkembang

Juli 28, 2026

Memahami serta menerapkan disiplin kerja pmi agar karier berkembang merupakan aspek esensial untuk membangun reputasi profesional di ranah internasional. Oleh karena itu, ketepatan waktu serta kepatuhan terhadap regulasi di lokasi penempatan akan membuka peluang promosi yang lebih luas. Selain itu, seiring dengan makin tingginya persaingan di pasar global, kesiapan mental dan penguasaan etika kerja menjadi

Profesionalisme PMI dalam Dunia Kerja

Profesionalisme PMI dalam Dunia Kerja

Juli 28, 2026

Memahami pentingnya peningkatan profesionalisme pmi dalam dunia kerja merupakan fondasi paling esensial dalam membentuk reputasi, daya saing, serta jaminan perlindungan Pekerja Migran Indonesia di pasar global. Oleh karena itu, penguasaan etika kerja internasional dan keahlian teknis yang teruji tidak sekadar mempermudah adaptasi di lingkungan tugas baru, melainkan juga menjadi penentu utama dalam peningkatan jenjang karier.

Previous Next